Local de trabalho: Industria na zona sul de São Paulo

Salário: Entre 2 e 3K.

Benefícios: VT, VR, Ass. Médica, odontológica e PLR.

Bolsa de Pós-graduação


ESCOLARIDADE:

  • Técnico em Contabilidade ou Cursando Ciências Contábeis ou Administração


INFORMÁTICA:

  • Pacote Office (principalmente Excel)


CONHECIMENTOS (Conhecimento técnico, cursos, formação. É o saber):

  • Conhecimento em operações tributadas em  ICMS, IPI, PIS e COFINS, códigos fiscais de operação(CFOP´s), pedidos de venda, manipulação de arquivos XML, classificação fiscal de notas de entradas/saídas/serviços, noções sobre tabelas NCM , retenções de impostos na fonte(IR, PCC, ISS, INSS).


HABILIDADES (É a prática do conhecimento. É o saber fazer):

  • Bom relacionamento interpessoal, espirito de equipe, senso analítico e crítico, pontualidade, proatividade.


PRINCIPAIS ATIVIDADES/RESPONSABILIDADES:

  • Emissões de notas fiscais de faturamento (saídas, cancelamentos, remessas), lançamentos de notas fiscais de entradas (devoluções, Importações, correções de dados), arquivos em geral, manuseio de arquivos XML(conferência, organização e arquivamento.



Requisitos

  • Com inglês e desejável espanhol


Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 


Requisitos

  • Engenheiro com experiência em propostas/contratos/ERP


Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 


Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 


Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 


Requisitos

  • Conhecimento em ICMS


Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 


Requisitos

  • Preferencialmente engenheiro mecânico/elétrico 
  • Experiência em indústrias
  • Inglê

Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 



Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing, vendas e alta gestão.

A Robert Half foi novamente nomeada como a primeira na lista das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" da Revista Fortune na categoria "Prestadora de Serviço". (Fevereiro, 2019)

Com mais de 300 escritórios e 13.600 colaboradores no mundo, a Robert Half iniciou em 2007 suas operações em recrutamento no Brasil e hoje conta com escritórios localizados em São Paulo, São Bernardo do Campo, Campinas, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre. Em 2011, inauguramos nosso escritório em Santiago do Chile e com nossa ampla rede na região, podemos conduzir processos de recrutamento em diversos países da América Latina.

Nas nossas relações com clientes e candidatos, incentivamos uma cultura que favoreça os princípios LEAD: Liderança pelo exemplo; Ética em primeiro lugar; Abertura para novas ideias e Dedicação para excelência. 


Pré-requisitos

  • Ensino superior completo em Ciências Contábeis Desejável experiência anterior com gestão de equipe.
  • Inglês avançado para contato com a Matriz e Subsidiárias do Grupo Atuação em Indústria.
  • Pacote Office avançado (Word,Excel,Power Point e Outlook) Conhecimento em SAP.


Sólidos conhecimentos em:

  •  Legislação Contábil Local (BRGAAP) e Internacional (IFRS) Legislação de Imposto de Renda.
  • Transfer Pricing
  • Obrigações acessórias exigidas pela Receita Federal.


Principais responsabilidades:

  • Coordenar as atividades da equipe, visando assegurar que todos os registros contábeis sejam feitos de acordo com as normas e pronunciamentos contábeis vigentes, atendendo integralmente a legislação societária e fiscal.
  • Revisão dos lançamentos de Receitas e Custos, assegurando a integridade das informações por material e centro de lucro.
  • Planejar, organizar e coordenar o Fechamento Contábil
  • Conversão das Demonstrações Financeiras para moeda estrangeira (dólar) 
  • Revisão da Apuração de IR/CS
  • Reportar mensalmente o resultado contábil e financeiro à Matriz,e preparar explicações das variações dos
  • Saldos patrimoniais e do resultado, atendendo aos prazos do cronograma.
  • Elaborar o balancete mensal, com as devidas conciliações e evidências documentais Preparação das bases e Revisão da Apuração de Transfer Pricing.
  • Revisar todo o processo de elaboração das obrigações acessórias de escrituração fiscal digital (ECD/ECF).
  • Aperfeiçoar processos e procedimentos, visando a melhoria da informação contábil gerencial Elaborar as Demonstrações Financeiras e notas explicativas, observando a legislação vigente Preparação e acompanhamento dos KPI's da área.
  • Atender auditorias internas e externas, e posteriormente definir e implementar planos de correção Atender as fiscalizações/notificações.
  • Coordenar todo a movimentação de ativo imobilizado, assim como inventários físicos, afim de garantir a integridade dos itens e garantir que eles estejam adequadamente refletidos nas demonstrações financeiras da Empresa. 

Descrição

  • Ampla experiência em soluções e equipamentos para Diagnóstico in Vitro.
  • Experiência em atuar na área de atendimento a distribuidores.
  • Profissional com experiências sólida em hematologia, bioquímica e imunologia. 
  • Suporte e instalação e parametrização de equipamentos médicos etreinamentos.
  • Solicitação de peças de reposição no sistema da empresa
  • Atuação executando o cronograma de manutenção preventiva/corretiva da empresa.
  • Elaboração de relatórios sobre as visitas técnicas.
  • Equipamento de In Vitro.
  • Manutenção e visitas direto no distribuidor


Necessário inglês avançado/fluente

Local de trabalho: Berrini



Formação

  • Ensino Superior Completo em Administração, Comércio Exterior ou áreas afins.

Requisitos

  • Experiência em processos de importação (trânsito / despacho aduaneiro / despesas) e emissão de relatórios de KPI´s.
  • Conhecimento no Sistema SAP / OSGT (Importsys/BrokenSys)
  • Inglês Fluente
  • Excel Avançado

Desejável

  • Conhecimento sobre Programa OEA

Benefícios

  • Transporte
  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Convênios com:
    • Livrarias
    • Óticas
    • Drogarias

Buscamos profissionais pró ativos, com perfil de liderança, boa comunicação, negociação, visão analítica e que queiram desafios!

Venha fazer parte da equipe Panasonic!

Candidaturas de pessoas com deficiência e reabilitados são bem vindas!